وزير القوى العاملة: علاوة العاملين بالقطاع الخاص تخضع للظروف المالية لكل شركة

قال محمد سعفان، وزير القوى العاملة، إن نسبة العلاوة للعاملين بالقطاع الخاص تبلغ 10% من الأجر التأمينى، ما لم يكن النظام الداخلى للمنشأة يسمح بأكثر من ذلك، وبحد أدنى 165 جنيها وأقصى 330 جنيها، تصرف من أول يوليو الجارى، مع مراعاة خصم ما سبق صرفه من علاوات بأنواعها المختلفة منذ يناير 2017 ما عدا العلاوة الدورية.

 

وأوضح «سعفان» فى تصريحات صحفية، عقب توقيع اتفاقية صرف العلاوة للعاملين بالقطاع الخاص بمجلس الوزراء، أن المبادرات الصادرة من ممثلى منظمات أصحاب الأعمال بشأن علاوة العاملين بالقطاع الخاص، تخضع للقواعد والنظم الداخلية والمالية الحاكمة لكل شركة أو منشأة، وظروفها المالية والاقتصادية.

 

كان المهندس شريف إسماعيل، رئيس مجلس الوزراء، شهد اليوم الثلاثاء، فى مقر الهيئة العامة للاستثمار، مراسم التوقيع على مبادرة ممثلى منظمات أصحاب الأعمال بشأن قواعد صرف علاوة خاصة بدءا من أول يوليو الجارى، للعاملين بالقطاع الخاص المخاطبين بأحكام قانون العمل، أسوة بالعاملين بالقطاع الحكومى، والقطاع العام، وقطاع الأعمال العام، بما يهدف لتحقيق التوازن بين الأجور والأسعار، بحضور وزير القوى العاملة، محمد سعفان، ورئيس ائتلاف دعم مصر النائب محمد السويدى.

 

يأتى إقرار هذه العلاوة فى ضوء المبادرات التى تؤكد حرص الحكومة وقطاع الأعمال على المسؤولية الاجتماعية للقطاع الخاص المصرى، ودوره الحيوى فى دفع عجلة التنمية ودعم الاستقرار الاجتماعى، وتحفيز العاملين به من خلال ربط الأجور بالإنتاج، والتأكيد على أهمية تحسين مستوى أجور العاملين بالقطاع الخاص، خاصة لمحدودى الدخل والأجور المتدنية لضمان مستويات معيشية مناسبة لهم.

 

اقرأ أيضا:

توقيع اتفاقية العلاوة الاجتماعية للعاملين بالقطاع الخاص بمجلس الوزراء